セミナー案内
　　
  ◎《年终劳动争议典型案例360°复盘分析及风险管控》
日時：2019/10/29（火） 13:15～17:00   場所：中智日企倶楽部研修室（华山路2088号）
【講師】 李伟
【主要内容】   一、年终劳动争议典型案例360°复盘分析   二、年终员工关系管理风险管控   1、年休假/调休的年底结算   2、年末离职处理   3、劳动合同的年终续签   4、年末年初的留人技巧   5、年末工伤人员的处理   6、“年清”你做了没有？
【参加対象】人事负责人、人事担当等
【使用言語】中国語     ⇒ 詳細を見る

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  ◎《保护企业核心竞争力——商业秘密、竞业限制管理》
日時：2019/9/24（火） 13:15～17:00   場所：中智日企倶楽部研修室（华山路2088号）
【講師】 李伟
【主要内容】   一、理清有关概念   1、商业秘密   2、商业秘密与竞业限制的区别联系   3、技术成果及商业秘密   二、商业秘密保护管理   1、商业秘密保护法律理解和适用   2、脱密期、保密费、违约责任   3、保密协议的设计要点   4、保密措施、制度的落地   5、员工泄密取证、仲裁技巧   三、竞业限制管理...
【参加対象】人事负责人、人事担当等
【使用言語】中国語     ⇒ 報告文を見る

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  ◎《真の日中ビジネス異文化》
日時：2019/9/25（水） 13:30～16:45   場所（変更あり）：天平宾馆（天平路185号）
 【講師】 馮串紅 中智日本企業倶楽部　智櫻会　部長
【主要内容】  ①日中概況対比認識（民族、人口、地理等）   ②日系企業で働くローカル社員から見た日本人駐在員   ③日中人間関係の対比   ④日中の働き方比較   ⑤駐在員の皆さんから見た中国人―参加者同士の意見交流の上、「違和感」から「協同の力」へ   ⑥中国人社員から好感をもたれる行為、姿勢、話し方等   ⑦中国人社員の「やる気」を引き出す技法   ⑧質疑応答：現実によく起きるトラブルの原因とその改善法
【参加対象】  ①日本からの駐在員   ②現地採用の日本人管理者   ③中国出張の多い方   ④日本本社勤務で業務上では中国人とのやり取りの多い方
【使用言語】日本語     ⇒ 報告文を見る

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  ◎ 《よくある日本語の間違い分析（一）——よくある日本語の誤用例と修正》
日時：2019/9/26（木） 13:15～16:45   場所：天平宾馆（天平路185号）
【講師】 王建明
【课程内容】   1、間違った日本語の表現の分析   2、翻訳手法の重要性の再認識   3、通訳するための語学力
【参加対象】業務上で日本語を使う必要のある従業員
【使用言語】中国語、日本語     ⇒ 報告文を見る

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中智上海経済技術合作公司 日本企業倶楽部では、上海及び中国華東地域の日系企業で働くビジネスマンの方を中心とした中国ビジネス関連者向けに「中智日本企業倶楽部セミナー（中智日企培訓室）」を運営しております。「中智日本企業倶楽部」は、中国ビジネスを推進する日系企業の人事労務における諸問題を共有し、その改善を図る事を目的とした、「人事」に特化した中国進出日系企業の親睦団体です。


中智上海経済技術合作公司 「中智日本企業倶楽部」は、中国ビジネスを推進する日系企業の人事労務における諸問題を共有し、その改善を図る事を目的とした、「人事」に特化した中国進出日系企業の親睦団体です。 　　 ◆日経BP社×中智上海協業プロジェクト
　　 　 　 　 　 　 　 　　 　
◆各種プロジェクト・イベント記録
　　 中智上海経済技術合作有限公司 日本企業倶楽部では、上海及び中国華東地域の日系企業で働くビジネスマンの方を中心とした中国ビジネス関連者向けに「中智日本企業倶楽部セミナー（中智日企培訓室）」を運営しております。「中智日本企業倶楽部」は、中国ビジネスを推進する日系企業の人事労務における諸問題を共有し、その改善を図る事を目的とした、「人事」に特化した中国進出日系企業の親睦団体です。 　　　　   　　 課長塾 in 上海　の記録   　　 WOMAN　EXPO　in 上海　の記録  
 

中国で成功する企業は「人事」が違う！「中智日本企業倶楽部」は、中国ビジネスを推進する日系企業の人事労務における諸問題を共有し、その改善を図る事を目的とした、「人事」に特化した中国進出日系企業の親睦団体です。激動する日中経済、日中貿易の中で、めまぐるしく変動する中国人事労務情報を的確に捉え、中国人事コンサルタント、中国人材紹介、異文化ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ、日中ｶﾙﾁｬｰｷﾞｬｯﾌﾟ、日中コミュニケーションｷﾞｬｯﾌﾟ、現地企業のホウレンソウ（報・連･相）、中国人事制度、中国給与データ、企業教育、研修ｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ、中国法律相談等の中国HRMソリューションに関する諸問題に対応いたします。 中国で成功する企業は「人事」が違う！「中智日本企業倶楽部」は、中国ビジネスを推進する日系企業の人事労務における諸問題を共有し、その改善を図る事を目的とした、「人事」に特化した中国進出日系企業の親睦団体です。激動する日中経済、日中貿易の中で、めまぐるしく変動する中国人事労務情報を的確に捉え、中国人事コンサルタント、中国人材紹介、異文化ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ、日中ｶﾙﾁｬｰｷﾞｬｯﾌﾟ、日中コミュニケーションｷﾞｬｯﾌﾟ、現地企業のホウレンソウ（報・連･相）、中国人事制度、中国給与データ、企業教育、研修ｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ、中国法律相談等の中国HRMソリューションに関する諸問題に対応いたします。
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中国で成功する企業は「人事」が違う！「中智上海経済技術合作公司 日本企業倶楽部(中智日本企業倶楽部)」は、中国ビジネスを推進する日系企業の人事労務における諸問題を共有し、その改善を図る事を目的とした、「人事」に特化した中国進出日系企業の親睦団体です。激動する日中経済、日中貿易の中で、めまぐるしく変動する中国人事労務情報を的確に捉え、中国人事コンサルタント、中国人材紹介、異文化ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ、日中ｶﾙﾁｬｰｷﾞｬｯﾌﾟ、日中コミュニケーションｷﾞｬｯﾌﾟ、現地企業のホウレンソウ（報・連･相）、中国人事制度、中国給与データ、企業教育、研修ｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ、中国法律相談等の中国HRMソリューションに関する諸問題に対応いたします。(組織機構体系の設計、人力資源戦略計画、企業の人力資源管理診断、企業価値評価体系、企業管理公司　職位体系の設計)
組織計画		 中国で成功する企業は「人事」が違う！「中智上海経済技術合作公司 日本企業倶楽部(中智日本企業倶楽部)」は、中国ビジネスを推進する日系企業の人事労務における諸問題を共有し、その改善を図る事を目的とした、「人事」に特化した中国進出日系企業の親睦団体です。激動する日中経済、日中貿易の中で、めまぐるしく変動する中国人事労務情報を的確に捉え、中国人事コンサルタント、中国人材紹介、異文化ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ、日中ｶﾙﾁｬｰｷﾞｬｯﾌﾟ、日中コミュニケーションｷﾞｬｯﾌﾟ、現地企業のホウレンソウ（報・連･相）、中国人事制度、中国給与データ、企業教育、研修ｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ、中国法律相談等の中国HRMソリューションに関する諸問題に対応いたします。（社員の仕事熱心度の調査、企業内部オンライン調査プラットフォーム、顧客の満足度の調査、従業員の満足度調査、市場報酬調査研究)
診断調査		 中国で成功する企業は「人事」が違う！「中智上海経済技術合作公司 日本企業倶楽部(中智日本企業倶楽部)」は、中国ビジネスを推進する日系企業の人事労務における諸問題を共有し、その改善を図る事を目的とした、「人事」に特化した中国進出日系企業の親睦団体です。激動する日中経済、日中貿易の中で、めまぐるしく変動する中国人事労務情報を的確に捉え、中国人事コンサルタント、中国人材紹介、異文化ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ、日中ｶﾙﾁｬｰｷﾞｬｯﾌﾟ、日中コミュニケーションｷﾞｬｯﾌﾟ、現地企業のホウレンソウ（報・連･相）、中国人事制度、中国給与データ、企業教育、研修ｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ、中国法律相談等の中国HRMソリューションに関する諸問題に対応いたします。（ヘッドハンティングサービス、社員募集のアウトソーシング、企業内部の競争募集選抜査定サービス、社会公開募集査定評価サービス、人材評価中心体系の構成、企業能力管理プラットフォーム）
人材配置		 中国で成功する企業は「人事」が違う！「中智上海経済技術合作公司 日本企業倶楽部(中智日本企業倶楽部)」は、中国ビジネスを推進する日系企業の人事労務における諸問題を共有し、その改善を図る事を目的とした、「人事」に特化した中国進出日系企業の親睦団体です。激動する日中経済、日中貿易の中で、めまぐるしく変動する中国人事労務情報を的確に捉え、中国人事コンサルタント、中国人材紹介、異文化ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ、日中ｶﾙﾁｬｰｷﾞｬｯﾌﾟ、日中コミュニケーションｷﾞｬｯﾌﾟ、現地企業のホウレンソウ（報・連･相）、中国人事制度、中国給与データ、企業教育、研修ｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ、中国法律相談等の中国HRMソリューションに関する諸問題に対応いたします。（報酬アウトソーシング、補充福利、人員のアウトソーシング、人材派遣、人事代理）
人事アウト
ソーシング		 中国で成功する企業は「人事」が違う！「中智上海経済技術合作公司 日本企業倶楽部(中智日本企業倶楽部)」は、中国ビジネスを推進する日系企業の人事労務における諸問題を共有し、その改善を図る事を目的とした、「人事」に特化した中国進出日系企業の親睦団体です。激動する日中経済、日中貿易の中で、めまぐるしく変動する中国人事労務情報を的確に捉え、中国人事コンサルタント、中国人材紹介、異文化ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ、日中ｶﾙﾁｬｰｷﾞｬｯﾌﾟ、日中コミュニケーションｷﾞｬｯﾌﾟ、現地企業のホウレンソウ（報・連･相）、中国人事制度、中国給与データ、企業教育、研修ｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ、中国法律相談等の中国HRMソリューションに関する諸問題に対応いたします。（労働関係法律コンサルティング、労働組合の管理とサービス、外国籍社員サービス、ビザサービス、社員の心理健康コンサルティング（EAP）、社員への奨励・愛護プラットフォーム「関愛通」）
従業員との
関係		 中国で成功する企業は「人事」が違う！「中智上海経済技術合作公司 日本企業倶楽部(中智日本企業倶楽部)」は、中国ビジネスを推進する日系企業の人事労務における諸問題を共有し、その改善を図る事を目的とした、「人事」に特化した中国進出日系企業の親睦団体です。激動する日中経済、日中貿易の中で、めまぐるしく変動する中国人事労務情報を的確に捉え、中国人事コンサルタント、中国人材紹介、異文化ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ、日中ｶﾙﾁｬｰｷﾞｬｯﾌﾟ、日中コミュニケーションｷﾞｬｯﾌﾟ、現地企業のホウレンソウ（報・連･相）、中国人事制度、中国給与データ、企業教育、研修ｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ、中国法律相談等の中国HRMソリューションに関する諸問題に対応いたします。（指導力コーチ、世界報酬協会報酬専門認証、国際職業トレーナー認証課程、社員の能力向上教育、企業内教育・研修、公開課程教育、移動学習プラットフォーム、預材網（予備人材ネット）、中国語教育、外国語教育）
トレーニングと
発展		 中国で成功する企業は「人事」が違う！「中智上海経済技術合作公司 日本企業倶楽部(中智日本企業倶楽部)」は、中国ビジネスを推進する日系企業の人事労務における諸問題を共有し、その改善を図る事を目的とした、「人事」に特化した中国進出日系企業の親睦団体です。激動する日中経済、日中貿易の中で、めまぐるしく変動する中国人事労務情報を的確に捉え、中国人事コンサルタント、中国人材紹介、異文化ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ、日中ｶﾙﾁｬｰｷﾞｬｯﾌﾟ、日中コミュニケーションｷﾞｬｯﾌﾟ、現地企業のホウレンソウ（報・連･相）、中国人事制度、中国給与データ、企業教育、研修ｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ、中国法律相談等の中国HRMソリューションに関する諸問題に対応いたします。（能力評価設計、成果審査設計、報酬福利設計、中・長期奨励システム設計）
報酬と実績
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